为深入实施人才强市和创新驱动发展战略，进一步加大博士后招引力度，全面推进我市博士后事业高质量发展，8月25日下午，市人社局组织召开全市博士后招引工作调度会议。市人社局二级调研员曹仕平出席会议，相关设站单位负责人，县区人社部门负责同志参加会议。

会议通报了目前我市博士后科研工作站博士后在站情况。各县区人社部门介绍博士后科研工作站建设和博士后招引情况，铜陵精达特种电磁线股份有限公司就博士后招引作经验交流发言。会议对我市博士后科研工作站建设管理和博士后招引工作进行了部署。

会议强调，博士后工作作为当前我市人才工作的重点内容，要形成“上下合力、管服协同”的工作态势，切实增强紧迫感和责任感，常态化开展设站单位人才需求摸排梳理工作，建立健全工作联络机制。各设站单位要承担起博士后科研人才引培工作的主体责任，利用现有资源不断加大人才引进培养的力度。各县区人社部门要摸清底数、了解需求、解决呼声，通过上门辅导、协助争取、精准施策，充分发挥博士后工作站在科技成果转化中的纽带作用，为铜陵产业高质量发展提供坚实的智力、科技和人才支持。